Acompanhamento

Fazemos um trabalho contínuo de acompanhamento em nossos clientes através de reuniões periódicas com a equipe de vendas, global ou individualmente. Nosso trabalho consiste em corrigir desvios e valorizar os investimento feitos no processo de treinamento ou de implantação de ferramentas, ajudando a liderança a encontrar e superar desafios culturais e comportamentais.

Normalmente são estes desafios que impedem a empresa de manter novos processos, afinal, o bem mais valioso de uma empresa e também o mais difícil de ser trabalhado são as pessoas. Nossa experiência comprova que um projeto de remodelagem em vendas, com ações de investigação, aconselhamento de mudanças, implantação de ferramentas administrativas e controles precisam de uma re-educação geral.

O líder deve mobilizar pessoas e obter engajamento, apesar de não usarmos uma linha de trabalho complexa, iremos fazer mudanças na rotina e quebrar zonas de conforto de uma modo geral. Por isso, quando somos acionados para fazer parte deste processo de mudança, usamos técnicas de venda de idéia, endomarkerting, campanhas de incentivo, premiações, palestras e tudo que permita as pessoas que trabalham em vendas serem mais obstinadas a prepararação antes da improvisação e falta de técnica.

Nossos projetos completos incluindo esta etapa de acompanhamento pode levar de 03 a 12 meses.